ぶっちゃけた話、アルバイトならばバックレてもなんとかなる場合がほとんどです。
しかし、正社員の場合はそうはいきません。
退職した証明書を会社から発行してもらわなきゃいけないし、
正社員で会社をバックレ自分で会社の人間と連絡を取りたくない場
「誰か」とは大体自分の「親」になるので、
しかもバックレているために会社を正式に辞める手続きに時間がか
そんな精神と時間の消耗を回避しスムーズに退職するための手助け
今回は、
退職代行が
できること ＆ できないこと
退職代行の
メリット ＆ デメリット
これについて解説するので、
メリットデメリットについて先に結論を話しておくと、
デメリットはお金が数万円かかること。
おすすめ退職代行サービス厳選４社！
■ ＳＡＲＡＢＡ（サラバ）
○ 総合的評価No.１！
○ 会社に交渉や請求も可能！
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もくじ
退職代行サービスとは？何をしてくれる？
退職代行サービスとは、
会社を辞めるときは普通、
退職届を書いて上司に提出すれば「えっ？辞めるの？何で？」なんて当然聞かれます。
話したくなくても嫌いなパワハラ上司やセクハラ上司とも話さなくてはいけません。
本社へ呼ばれてもっと偉い人から引き止められたりもするでしょう。
業務自体が苦痛で退職したい場合でも、何日もかけて次の人間へ引き継ぎ作業もしなければいけません。
退職の噂が広まれば「何で辞めるの？」
その度に最もらしい退職理由をニコニコしながら話さなければいけません。
こういった “嫌な作業” をすっ飛ばして退職させてくれるのが、退職代行サービスです。
退職代行ができること＆できないこと
退職代行サービスにも「できること」と「
・できること
退職代行ができること
● 退職の意思を会社に伝える● 退職に必要な会社との連絡の代行
● 退職日の相談
● 有給消化のお願い
● 本人に連絡しないことのお願い
● 必要書類の送付のお願い
これを見てわかる通り、退職代行サービスは、退職したい人と会社との連絡を代わりに代行してくれるので、
しかし、退職代行がしてくれることはあくまで「お願い」で、依頼者の権利や要望を会社側へ伝えてくれるだけです。
法的に言えば極端な話、会社はこのような本人以外の人からの「
しかし「会社を辞めたい」というのは依頼者の意思なので、
なのでよっぽどゴリゴリのブラック企業でもない限りは、一般的な退職代行でも会社を辞めることができます。
・できないこと
退職代行ができないこと
● 有給消化の交渉● 退職金支払い交渉
● 未払い賃金支払い請求
● 慰謝料の請求
● 訴訟問題への対応
● その他法的問題への対応
これを見てわかる通り、一般的な退職代行サービスでは「交渉」
何故これらのことができないのかというと、
なぜ違法になるのかというと、一般的な退職代行サービスでは弁護士が直接担当してくれるわけではないからです。
しかしその代わり、
僕がおすすめする安心の退職代行サービスはこちらで紹介している
弁護士の退職代行ならできる範囲が広い
一般的な退職代行サービスは弁護士資格を持たない人が業務を遂行
弁護士ができること
● 法的に依頼者の代理人になれる● 退職日の交渉
● 有給消化の交渉
● 未払い残業代の請求
● 退職金支払いの請求
● 慰謝料請求訴訟
● 会社からの損害賠償請求への対応
● その他法的問題への対応
これを見てわかる通り、弁護士による退職代行ならばほぼ何でも対応できます。
普通の会社であれば有給消化や退職金は交渉や請求などせずとも支
特に、パワハラやセクハラなどの被害を受けていて慰謝料を請求したい場合などは弁護士じゃないと対応できません。
また、ブラック企業にありがちな、急な退職で「
こういうちょっとアレな会社から逃げ出したい方は普通の退職代行では無理なので、
退職代行を使うメリット
適応障害になり会社を辞めた当時の僕は退職代行サービスというも
・第三者を挟むことでスムーズに辞められる
普通の会社に勤めていて、普通の職場環境と、
しかし、“普通じゃない” 場合、退職代行という第三者を間に挟むことで退職がスムーズになります。
少なくとも自分の精神的にはストレスが減りスムーズです。
使えるものは使って生き延びましょう！(๑•̀ㅂ•́)و
退職代行なんかを使って会社を辞めたことを「恥ずかしい」
・出社せずに上司と話さずに辞められる
なんと言っても、一度も出社することなく、
僕も普通の会社の辞め方ではなかったのでわかりますが、「
普通の人はわからないでしょう。
昔だったらそれでズルズル長引いて精神を患ってしまう人も多かっ
・嫌な仕事を今日からせずに済む
退職代行を使えば、嫌な仕事は今日で辞められます。少なくとも今日から出社せずに済みます。
退職代行を使って即日退職できる理由についても解説しているこちらも参考に▼
・今日から新しい未来が始まる
業務内容やら人間関係やら、
退職代行を利用すれば今日で会社との縁が切れ、その瞬間から、嫌な会社のことはもう考えずに済みます。
退職代行を使えば、今日からは新しい未来のことだけを考えることができます。
退職代行を使いよりスムーズに退職するために事前に準備しておくと良いことについても一度見ておいてください▼
退職代行を使うデメリット
退職代行サービスを使う場合のデメリットについても話しておきま
・お金がかかる
退職代行サービスを使うにはお金がかかります。
僕がおすすめしている退職代行４社の料金ですが、
詳しい内容は「人気·最安·無料·弁護士」
これくらいの費用がかかります。
退職代行サービスを使うことでのデメリットというデメリットはこ
・職場の人間には会えなくなる
退職代行を使って突然会社を辞めれば当然、会社の人間には会いにくくなりますよね。
「退職代行使って辞めたらしいよ」
退職代行まで使って会社を辞めるのはよっぽどのことだと思うので
ですが、もし同僚の中に信頼できる人がいる場合には、退職代行を使って辞めることを事前に話しておくと良いでしょう。
他にも皆が感じる退職代行サービスの疑問点についてはこちらでも解説しています▼
厳選！おすすめ退職代行サービス一覧
当ブログでは特徴の異なるおすすめの退職代行サービス４社を紹介しております。
▼
おすすめ退職代行サービス厳選４社！
■ ＳＡＲＡＢＡ（サラバ）
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